El Fondo Ítalo Peruano (FIP) es una institución que forma parte de la Cooperación Internacional italiana en el Perú, establecida por el I Acuerdo de Canje de Deuda por Desarrollo firmado entre Perú e Italia el 10 de octubre del año 2001. Su misión es financiar proyectos que, según las directrices y principios acordados por Italia y Perú en el marco de los Acuerdos de Canje de Deuda, orientándose a la reducción de la pobreza, promocionen el desarrollo socio-económico, el mejoramiento de la condición de la mujer y la protección del medio ambiente. Para tal fin, la asignación de los recursos disponibles se realiza mediante convocatorias públicas de proyectos que prevén procesos de selección previamente definidos y transparentes. ORDECONAI, es una organización sin fines de lucro cuya finalidad es el fortalecimiento y desarrollo de los pueblos indígenas y mestizos de la zona rural, como instrumentos de gestión de servicios y bienestar. En función a lo expuesto, ORDECONAI viene ejecutando el proyecto “Fortaleciendo capacidades para la producción agroforestal con cacao y plátano en las comunidades Shipibo Conibo y su articulación a las cadenas productivas en la región de Ucayali” financiado por el FIP, en el marco del programa de Canje de Deuda entre los Gobiernos de Perú e Italia bajo el convenio n° 021-2014-FIP. Puesto: Especialista en género Duración: 9 meses Ubicación: Ucayali Reportará a: Coordinadora del Proyecto. Perfil necesario de la candidata y experiencia requerida: a) Educación: Estudios universitarios afines o con experiencia en proyectos de desarrollo referidos a género. b) Experiencia previa: -Con experiencia en proyectos de desarrollo comunitario. -Con conocimientos en el tema de violencia contra la mujer y protocolos contra la violencia de género y otros; derechos humanos y género. -Experiencia en el diseño de estrategias y metodologías para el empoderamiento social de las mujeres. -Conocimiento y experiencias en la facilitación de talleres referidos a temáticas de violencia contra la mujer. -Experiencia de trabajo comunitario con grupos beneficiarios y autoridades locales. -Idelmente con conocimientos de herramientas de trabajo comunitario como SPAC, Medios de Vida y otros. -Preferiblemente con experiencia de trabajo en la zona de intervención. c) Características especiales*-Excelentes relaciones interpersonales, capacidad notoria de análisis y síntesis, capacidad para trabajar en equipo, objetivo, responsable, imparcial, confiable, capacidad para tomar decisiones bajo presión y adaptarse a situaciones cambiantes, capacidad para determinar prioridades. -Buena expresión verbal. -Buena redacción y presentación de informes técnicos. -Manejo de enfoques pedagógicos de capacitación de adultos. -Conocimiento y manejo de herramientas informáticas. Tareas y actividades fundamentales a desarrollar: -Coordinar, implementar y monitorear las actividades planteadas en el proyecto referidas al componente de género. -Apoyar en la elaboración de la línea de base del proyecto y final del proyecto. -Diseñar, ejecutar y evaluar los talleres de capacitación/formación enmarcados en el proyecto. -Facilitar y acompañar a las comunidades en la aplicación de las herramientas SPAC para obtener un diagnóstico comunitario referido a la problemática de la mujer y en la elaboración y ejecución del plan de acción comunitario. -Diseñar estrategias para socializar e implementar el protocolo contra la violencia de género. -Organización y ejecución de visitas comunitarias a las participantes del proyecto. -Organizar dos campañas de sensibilización. -Promover un trabajo permanente en equipo con el personal del proyecto. -Realizar otras funciones necesarias para lograr los resultados y el objetivo del proyecto.   Dentro de esta asignación se esperan las siguientes entregas o productos específicos: -Informes mensuales y trimestrales consolidados remitidos a la coordinadora del proyecto sobre las actividades realizadas, beneficiarios asistidos y logros alcanzados en el mes y trimestre transcurrido y las actividades planificadas para el próximo mes y trimestre. -Apoyo en el informe intermedio y final del proyecto. -Informe final sobre las actividades de visibilidad dentro del proyecto.   Tipo de contrato y prestaciones que se ofrecen Se ofrece contrato por Locación de Servicios, realizándose pagos mensuales de acuerdo a la presentación de informes. Disponibilidad INMEDIATA Presentación de convocatoria Las personas interesadas podrán enviar su Currículo Vitae con pretensiones salariales al correo electrónico a: reclutaespecialistas@gmail.com, indicando en el asunto: Especialista de género, hasta el viernes 22 de enero de 2016. No se tomara en cuenta C.V. que no adjunte sus pretensiones salariales.

  • Contacto:
  • Inicio convocatoria: 18 septiembre, 2018
  • Cierre convocatoria: 22 enero, 2016
  • Remuneración:
  • Lugar: Ucayali
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